Se sei un datore di lavoro domestico, diventare socio di Assofamiglie è la scelta più semplice, economica ed efficace per tutelare i tuoi interessi e gestire correttamente il rapporto con il tuo lavoratore domestico. È fondamentale ricordare che il lavoratore domestico è un dipendente a tutti gli effetti e la gestione del suo rapporto di lavoro è soggetta a una vasta normativa e giurisprudenza.

Assofamiglie è qui per aiutarti in vari modi:

1. Impostazione Corretta del Rapporto di Lavoro: ti guideremo nella corretta impostazione del tuo rapporto di lavoro, in modo da avere una chiara comprensione dell’impegno economico richiesto.
2. Gestione Amministrativa Efficiente: ci occuperemo in modo rapido e puntuale della gestione amministrativa del rapporto, che include la redazione del contratto di lavoro, l’elaborazione mensile delle buste paga, la preparazione del CUD e la compilazione di tutto il necessario carteggio per regolare i rapporti di lavoro subordinato.
3. Prevenzione e Difesa: ti forniremo strategie e accorgimenti che ti consentiranno di prevenire e affrontare eventuali dispute con il lavoratore domestico in modo efficace.
4. Formazione: ti offriremo la formazione necessaria per diventare un datore di lavoro consapevole dei propri diritti e doveri, per affrontare ogni situazione in modo informato e preparato. Unisciti a noi e affidati a veri professionisti per gestire il lavoro domestico. La tua serenità e l’aderenza alle leggi sono le nostre principali preoccupazioni. Diventare socio di Assofamiglie rappresenta un passo fondamentale verso la gestione ottimale del lavoro domestico.

Non lasciare spazio all’incertezza, opta per la sicurezza e l’efficienza garantite da Assofamiglie.